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Aplicación de la información a la gestión sanitaria / Victorino Jimeno Martínez
en V. Información en la planificación de la salud
Título : Aplicación de la información a la gestión sanitaria Tipo de documento: texto impreso Autores: Victorino Jimeno Martínez, Autor Número de páginas: Págs. 357 - 364 Idioma : Español (spa) Clasificación: Gestión
Política de información
Política sanitaria
sistema de información
Toma de decisionesClasificación: GES - Gestión Gestión, calidad y buenas prácticas Nota de contenido: Se dice con frecuencia que no hay información sanitaria suficiente, queriendo justificar con ello la falta o los defectos de la planificación de la sanidad. Es indudable que hay diferencias informativas, pero no son tantas que impidan una planificación y una gestión eficaces y realistas. Más que ausencia de información se constata un desconocimiento importante de la existente o una no utilización o utilización incorrecta de la misma. En esta comunicación pretendo ofrecer algunas reflexiones sobre el proceso de perfeccionamiento de la información y de su aplicación a la gestión y, al mismo tiempo, hacer referencia a un modelo de aplicación de la información a la toma de decisiones en el ámbito sanitario Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado ningún ejemplar Atención comunitaria y atención centrada en la persona. Revisión de estudios de coste-efectividad / SIIS Centro de Documentación y Estudios. Fundación Eguía Careaga (C/ General Etxague 10, C.P. 20003, Donostia San Sebastián, España)
Título : Atención comunitaria y atención centrada en la persona. Revisión de estudios de coste-efectividad Tipo de documento: documento electrónico Autores: SIIS Centro de Documentación y Estudios. Fundación Eguía Careaga (C/ General Etxague 10, C.P. 20003, Donostia San Sebastián, España) , Autor Editorial: Vitoria-Gasteiz [España] : Gobierno Vasco (Departamento de Empleo y Políticas Sociales) Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: 472 págs. Idioma : Español (spa) Clasificación: Análisis de coste-beneficio
Análisis de coste-eficacia
asistencia a las personas mayores
ayuda a domicilio
Ayuda económica
Coordinación de ayudas
Dependencia de las personas mayores
Gestión
Personas mayores
Prevención de accidentes
Relaciones personales de apoyo
Servicio sanitario
servicio social
vivienda
Vivienda colectiva
Vivienda individualClasificación: MAY - Mayores Personas mayores Resumen: La Fundación Matia ha puesto en práctica un proceso de investigación para el diseño de nuevas formas de cuidado a personas dependientes o con discapacidad, con el objeto de desarrollar un nuevo modelo de atención comunitaria, individualizada e integral, en el ámbito del espacio sociosanitario. En el marco de ese proceso, se ha considerado necesario valorar los resultados que, en términos de coste-efectividad, supondría la adopción de un modelo de esas características, a partir de la literatura científica existente al respecto en los países de nuestro entorno. Para ello, desde la Fundación Matia se ha solicitado al SIIS Centro de Documentación y Estudios de la Fundación Eguía Careaga la realización de un estudio de revisión de la literatura científica que analiza el impacto económico y la relación coste efectividad de las intervenciones, los programas o las políticas basadas en enfoques coincidentes con los del modelo que la Fundación Matia propone desarrollar. El objetivo final de este análisis es el de conocer la evidencia científica disponible en cuanto a la relación coste-efectividad de intervenciones y políticas de atención que puedan asociarse al paradigma de intervención planteado por la Fundación Matia, de forma que, a la hora de plantear el contenido de ese modelo, puedan incorporarse al mismo todas aquellas intervenciones, prácticas o enfoques que hayan demos-trado ya, mediante estudios de evaluación rigurosos y de contrastada calidad, una relación positiva de coste efectividad Nota de contenido: 1. Introducción...pág. 3
2. Metodología del estudio...pág. 8
3. Resultados de la revisión de los estudios...pág. 20
4. Análisis de la relación coste efectividad por tipos de intervención...pág. 32
5. Conclusiones...pág. 173
6. Referencias bibliográficas...pág. 183
ANEXO: Fichas individuales de los estudios incluídos en la revisión...pág. 201
Además del capítulo introductorio, el informe se estructura en cuatro capítulos adicionales. El segundo explica la metodología del estudio y el tercero ofrece un análisis cuantitativo del conjunto de los resultados obtenidos en la revisión. Se trata de un análisis de los datos agregados que ofrece una visión de conjunto de los resultados obtenidos: porcentaje de estudios que han resultado coste efectivos, porcentaje de coste efectividad detectado para cada tipo de intervención o para cada colectivo, relación entre resultados en términos de coste efectividad y metodología empleada… El cuarto capítulo recoge la parte central del estudio y analiza, a partir de las bases de datos elaboradas y desde una perspectiva más cualitativa, los resultados obtenidos para cada una de las 18 líneas de intervención establecidas. Ese análisis describe de forma exhaustiva tanto el contenido de las intervenciones evaluadas y el grado de cumplimiento de los objetivos establecidos como los resultados que se han obtenido en términos de eficacia. El quinto capítulo recoge los principales resultados del informe y resume las limitaciones básicas que, desde el punto de vista metodológico, se han puesto de manifiesto durante su realizaciónReserva
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Atención comunitaria y atención centrada en la persona. revisión de estudios de coste-efectividadURL Cómo convertir a sus clientes en socios / Dionisio Cámara Ibáñez in Boletín de Estudios Económicos, 171 (Diciembre 2000)
[artículo]
Título : Cómo convertir a sus clientes en socios Tipo de documento: texto impreso Autores: Dionisio Cámara Ibáñez, Autor ; Almudena Eizaguirre Zarza, Autor Fecha de publicación: 2000 Artículo en la página: Págs. 427 - 441 Idioma : Español (spa)
in Boletín de Estudios Económicos > 171 (Diciembre 2000) . - Págs. 427 - 441Clasificación: Clientela
Gestión
Rentabilidad
SocioClasificación: EST - Estudios e investigación Estudios e investigación Resumen: No todos los clientes son igualmente rentables. La regla llamada 80/20/30 indica que mientras el 20% de los mejores clientes produce el 80% de las ganancias, el 30% de los peores reduce las ganancias a la mitad. Vivimos en una época de cambio acelerado en la que las empresas están tendiendo hacia la gestión de clientes y no de productos/servicios. El nivel de relación con cada cliente variará en consonancia con la rentabilidad de los mismos. Con algunos clientes hay que aspirar al "0 defectos" en todas las relaciones que se produzcan con los mismos, así como una colaboración que permita simultáneamente mejorar la rentabilidad de las empresas colaboradoras y aumentar el nivel de satisfacción del cliente final [artículo]Desarrollo organizacional en los servicios de salud / R Wayne Boss
Título : Desarrollo organizacional en los servicios de salud Tipo de documento: texto impreso Autores: R Wayne Boss, Autor Editorial: Madrid [España] : Addison-Wesley Iberoamericana, S.A. Fecha de publicación: 1991 Colección: Desarrollo Organizacional, ISSN 51856 Número de páginas: 217 págs. ISBN/ISSN/DL: 978-0-201-51856-6 Idioma : Español (spa) Clasificación: Gestión
Organización sanitariaClasificación: GES - Gestión Gestión, calidad y buenas prácticas Resumen: En este nuevo libro de la serio de Desarrollo Organizacional (DO) de Addison-Wesley se analizan por vez primera las complejidades del servicio profesional del cuidado de la salud. El autor examina la importancia del DO para crear organizaciones sanas y prometedoras en este sector. Aplicando las singulares e innovadoras técnicas aquií presentadas, los hospitales son capaces de reducir la rotación del personal de enfermería, con lo que resuelve el problema de la escasez de enfermeras calificadas. Así mismo, en la obra se proporcionan pruebas de que el DO puede mejorar variables tan fundamentales como el flujo de efectivo y las utilidades netas. R. Wayne Boss es profesor en la Graduate School of Business Administration de la Universidad de Colorado, en Boulder. Se graduó en la Universidad Brigham Young y se doctoró en la Universidad de Georgia. El doctor Boss actualemente editor asociado del Journal of Applied Behavioral Science y miembro de los consejos editoriales de Group and Organization Studies y Consultant. Además, es editor del OD Newsletter de la división de Desarrollo Organizacional de la Academy of Management. Ha escrito y presentado más de cincuenta escritos profesionales Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 1000000001769 DOZ.P0.Z0.L01 GES-DOR-BOS Libro Iturribide Gestión, calidad y buenas prácticas GES Disponible
Título : La economía solidaria en Euskadi : Indicadores de auditoría social 2009 Tipo de documento: texto impreso Editorial: Bilbao : Reas Euskadi (Red de Economía Alternativa y solidaria) Fecha de publicación: 2009 Número de páginas: 37 Págs. ISBN/ISSN/DL: 1000000001003 Idioma : Español (spa) Clasificación: Auditoría
Economía social
GestiónEtiquetas: economía solidaria Clasificación: GES - Gestión Gestión, calidad y buenas prácticas Resumen: En el marco de la Jornada organizada por REAS Euskadi el pasado 20 de noviembre con el título “Economía Solidaria, una alternativa (también en tiempos de crisis)”, se presentó el informe de Indicadores de Auditoría Social con los datos de 50 entidades de Economía Solidaria de Euskadi. Según los resultados aportados por el informe, el número de empleo ha aumentado, los puestos de trabajo mayoritariamente son ocupados por mujeres y los ingresos globales alcanzan cerca de 62 millones de euros. La publicación titulada “La economía solidaria en Euskadi: indicadores de auditoría social 2009”, incluye un primer informe donde se analizan las principales magnitudes elaborado por Juan Carlos Pérez de Mendiguren (profesor de economía de la UPV/EHU y colaborador de REAS Euskadi). Seguidamente se presentan los datos globales completos de toda la batería de indicadores de auditoría social de economía solidaria en Euskadi 2009 (datos de 2008) Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 1000000001003 DOZ.P0.Z0.L01 EST-REA-EUS Libro Iturribide Estudios e investigación - EST Disponible Documentos electrónicos
La economía solidaria en Euskadi : Indicadores de auditoría social 2009URL Efecto sobre el costo de los principales indicadores de la actividad hospitalaria / Lopes des Reis
en VI. Eficiencia hospitalaria
Título : Efecto sobre el costo de los principales indicadores de la actividad hospitalaria Tipo de documento: texto impreso Autores: Lopes des Reis, Autor Número de páginas: Págs. 421 - 436 Idioma : Español (spa) Clasificación: Análisis de coste-eficacia
Establecimiento hospitalario
Gestión
Informe de actividad
Informe de investigaciónClasificación: EST - Estudios e investigación Estudios e investigación Resumen: Para que se pueda aplicar en los hospitales una gestión eficaz y principalmente en lo referente al control de su costo unitario, es preciso conocer primeramente el efecto que han ejercido en él los principales indicadores de la actividad hospitalaria. He aquí el objetivo que debe alcanzar este trabajo. En este sentido es preciso considerar los indicadores siguientes: duración de la estancia, índice de ocupación, coeficiente de rotación, densidad del personal, porcentaje de casos tratados por el servicio de medicina. Primeramente haremos mención de la metodología utilizada, aunque de una manera concisa en lo que refiere al período de tiempo analizado, la realización de una muestra de hospitales, la recogida y el tratamiento de datos y la elección de unidades de costo, para luego describir, con más detalle, el efecto sobre el costo de los grupos de los principales indicadores de la actividad hospitalaria Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado ningún ejemplar Ejes de futuro en el Tercer Sector. Redes y Procesos de Coordinación
Título : Ejes de futuro en el Tercer Sector. Redes y Procesos de Coordinación : Resúmen de la Jornada 13 de diciembre de 2006 / Jardunaldiaren Laburpena 2006ko abenduaren 13a Otro título : Etorkizunerako ardatzak Hirugarren Sektorean. Koordinazio Prozesuak eta Sareak Tipo de documento: texto impreso Editorial: Bilbao [Bizkaia] : Gizardatz Fecha de publicación: 2006 Número de páginas: 30 págs. euskera / 30 págs. castellano ISBN/ISSN/DL: 1000000003736 Idioma : Euskera (baq) Español (spa) Clasificación: Acción social
GestiónClasificación: INT - Intervención social Intervención social Resumen: El cada vez más amplio contexto social, político y económico nos invita a construir procesos de coordinación y alianzas basadas en exigencias del mercado, estrategias de superviviencia, optimización de recursos bajo criterios de economía de escala, etc. El Tercer Sector de la intervención social no es ajeno a esta realidad. Las respuestas no son nuevas y llevamos muchísimos años articulando plataformas, reuniones de coordinación, federaciones y asociaciones de asociaciones. Los objetivos de éstas son diferentes: intercambio de herramientas, uniones para alcanzar ciertas financiaciones, incremento de la capacidad de lobbing, regulación de relaciones laborales, etc. Los criterios de agrupación y coordinación también son diversos: por territorios, en base a colectivos de personas con necesidades comunes, economía solidaria,... pero en todos los casos el denominador común no es otro que el de lograr un mayor éxito en nuestras actuaciones. Estas estrategias han ido conformando un escenario complejo, heterogéneo y obligado a entenderse, donde no sólo se dan relaciones entre entidades, sino entre las propias redes y organizaciones de segundo nivel. Son muchas las entidades y personas que comienzan a reflexionar y experimentar con procesos de coordinación compartiendo proyectos, objetivos y necesidades de interlocución. Esta realidad y su potencial es lo que nos llevó a celebrar estas jornadas Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 1000000008136 DOZ.P0.Z0.L01 GES-GIZ Libro Iturribide Gestión, calidad y buenas prácticas GES Disponible 1000000003736 DOZ.P0.Z0.L01 INT-GIZARDATZ Libro Iturribide Gizarte ekintza - INT - Intervención Social Disponible 1000000003737 DOZ.P0.Z0.L01 INT-GIZARDATZ Libro Iturribide Gizarte ekintza - INT - Intervención Social Disponible El futuro de las redes sociales del bienestar / Esther Raya Díez
en Ciudadanía y Derechos Sociales: un discurso de futuro / IV Congreso Internacional de Derechos Humanos = Giza Eskubideen Nazioarteko IV. Biltzarra (15-17 de septiembre 2010; Bilboko Euskalduna Jauregia / Palacio Euskalduna de Bilbao, Bilbao)
Título : El futuro de las redes sociales del bienestar Otro título : Ongizatearen gizarte sareen etorkizuna Tipo de documento: documento electrónico Autores: Esther Raya Díez, Autor Número de páginas: Págs. 203 - 217 Dimensiones: CD Idioma : Euskera (baq) Inglés (eng) Español (spa) Clasificación: Acción social
bienestar social
ciudadano
Derechos sociales
Estado del bienestar
Familia
Gestión
Institución pública
Mercado
necesidades fundamentales
política de intervención
Política social
Recesión económica
Tercer sector de Acción SocialClasificación: LEG - Legislación Legislación, planes y políticas públicas Resumen: La acción social históricamente ha contado con el concurso de una diversidad de agentes en la respuesta a las necesidades sociales. La extensión del Estado de Bienestar y la consolidación de los derechos sociales como derechos de ciudadanía han restado protagonismo a la actividad de los otros agentes sociales. La crisis, y posterior reestructuración del Estado de Bienestar, ha supuesto un nuevo escenario, en el que la actividad del denominado Tercer Sector adquiere un nuevo liderazgo en el desarrollo y ejecución de las políticas sociales, principalmente en la gestión de programas y servicios. Para analizar el futuro de las redes sociales del bienestar, comenzaremos por examinar la naturaleza de los diferentes agentes que configuran las redes sociales del bienestar, prestando especial atención a las ventajas y limitaciones que en materia de protección social se han podido observar en los últimos años. Posteriormente analizaremos los retos que tiene el sistema de bienestar social, en cuanto a la metodología de intervención y a la coordinación multinivel. Y finalizamos señalando el papel de los diferentes agentes en la construcción de una ciudadanía social dentro del nuevo modelo de bienestar Nota de contenido: 1. Agentes de bienestar social
2. Ventajas y Limitaciones de los agentes de bienestar
3. Retos del sistema de bienestar social
4. ConclusionesReserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado ningún ejemplar El programa 1000 días de BBV / Julio Juan López Gómez in Boletín de Estudios Económicos, 162 (Diciembre 1997)
[artículo]
Título : El programa 1000 días de BBV Tipo de documento: texto impreso Autores: Julio Juan López Gómez, Autor Fecha de publicación: 1997 Artículo en la página: Págs. 475 - 494 Idioma : Español (spa)
in Boletín de Estudios Económicos > 162 (Diciembre 1997) . - Págs. 475 - 494Clasificación: Gestión
Institución financieraClasificación: EST - Estudios e investigación Estudios e investigación Resumen: Esta colaboración está dedicada a la utilización del Value Based Management en las entidades financieras. El trabajo señala en su primera parte las ventajas e inconvenientes que esta técnica de gestión ofrece y su relación con los límites de regulación específica de las entidades financieras, con especial referencia a las distorsiones competitivas que origina la presencia de asimetrías competitivas en los mercados. En su segunda parte, refleja la experiencia práctica de su aplicación a un gran grupo financiero como es el Banco Bilbao Vizcaya, desde su experiencia como Director Ejecutivo del Programa 1000 Días. En un rápido repaso de las principales medidas adoptadas, el artículo expone las consecuencias de la aplicación del Value Based Management y los resultados obtenidos a lo largo de este Plan Estratégico [artículo]Estrategia y Desarrollo organizativo en las organizaciones sanitarias / Carlos Obeso Abalde in Boletín de Estudios Económicos, 159 (Diciembre 1996)
[artículo]
Título : Estrategia y Desarrollo organizativo en las organizaciones sanitarias Tipo de documento: texto impreso Autores: Carlos Obeso Abalde, Autor Fecha de publicación: 1996 Artículo en la página: Págs. 435 - 449 Idioma : Español (spa)
in Boletín de Estudios Económicos > 159 (Diciembre 1996) . - Págs. 435 - 449Clasificación: Gestión
Organización sanitariaClasificación: EST - Estudios e investigación Estudios e investigación Resumen: Los hospitales han sido definidos como "burocracias profesionales". El concepto implica al mismo tiempo semejanzas y diferencias con las burocracias clásicas y es en las diferencias donde debemos profundizar en la búsqueda de criterios de gestión propios. El hospital moderno, jerarquizado y complejo es un invento reciente. De ahí que todavía muchas de las técnicas de gestión que se le aplican nazcan de otros contextos empresariales. Pero comienza a existir ya un "corpus" de saber propio que día a día va creciendo. El artículo presenta de forma sintética algunos de los avances que la teoría de la organización ha realizado en su esfuerzo por comprender lo que es y no es un hospital y las consecuencias de gestión que se derivan. Al final y de forma resumida se plantean algunos de los retos de futuro que los rápidos cambios de entorno van a significar para nuestras instituciones hospitalarias [artículo]Evaluación participativa del plan estratégico y director de cooperación para el desarrollo 2008-2011 / AVCD Agencia Vasca de Cooperación para el Desarrollo
Título : Evaluación participativa del plan estratégico y director de cooperación para el desarrollo 2008-2011 : Informe ejecutivo / Txosten exekutiboa Otro título : Plan estrategiko eta zuzentzailearen partaidetzaren ebaluazioa garapenerako lankidetza 2008 - 2011 Tipo de documento: texto impreso Autores: AVCD Agencia Vasca de Cooperación para el Desarrollo , Autor Editorial: Vitoria-Gasteiz : Agencia Vasca de Cooperación para el Desarrollo Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: 75 págs. castellano / 75 págs. euskera ISBN/ISSN/DL: 1000000001260 Idioma : Euskera (baq) Español (spa) Clasificación: Control de gestión
cooperación internacional
Evaluación de proyectos
GestiónClasificación: DUC - Dimensión Universal de la Caridad Dimensión universal de la Caridad, cooperación internacional Resumen: En el marco de la propuesta global de trabajo esbozada por la Dirección de cooperación al desarrollo (2009), se establecen como prioridades la orientación de los esfuerzos hacia una mayor eficiencia y solidez con la puesta en marcha de la Agencia Vasca de Cooperación al Desarrollo; y orientando la gestión hacia un modelo basado en resultados de calidad e impacto, que incorpore mecanismos de evaluación a varios niveles, tanto de proyectos y programas pero también a nivel de gestión y de procesos. Es en este sentido se propone la evaluación del Plan Estratégico y Director 2008- 2011, y se lanza una asistencia técnica con objetivo claro: realizar una evaluación de avance del Plan Director vigente para que la Agencia, pueda articular un nuevo Plan durante 2011 y ponerlo en marcha en 2012. Con la aprobación de la Ley 1/2007 de Cooperación para el Desarrollo se prevé el desarrollo de los Planes estratégicos y su evaluación para establecer orientaciones estratégicas de la cooperación vasca. Tal y como recoge el propio Plan, la evaluación debe ser un proceso previo indispensable para la formulación de futuras Planificaciones Reserva
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Título : Gestió estratègica d´ ONL : Desenvolupar un model de gestió estratègica amb Quadre de Comandament Integral adequat al tercer sector Tipo de documento: documento electrónico Autores: Jaume Garau Taberner, Autor ; Rafael Ruíz de Gauna, Autor ; Montserrat Tohà, Autor ; Josep Maria Canyelles, Director de publicación ; Rosa Coscolla, Autor ; Anna Nerín, Autor ; Patricia Bezunartea, Autor ; Jesús Medín, Autor ; Cristina Pérez, Autor ; Mercè Bermúdez, Autor Editorial: Barcelona : Obra Social Fundación "la Caixa" Fecha de publicación: 2008 Número de páginas: 65 págs. Idioma : Catalán (cat) Clasificación: Gestión
Intercambio de información
Tercer sector de Acción SocialEtiquetas: buenas prácticas Clasificación: GES - Gestión Gestión, calidad y buenas prácticas Nota de contenido: Un dels reptes de les entitats del tercer sector és la millora de la seva capacitat estratègica. En aquest sentit, algunes entitats fa temps que tenim interès a progressar en el disseny i la gestió de les nostres respectives estratègies mitjançant eines avançades com el Quadre de Comandament Integral (QCI), ja que aquest model està concebut especialment per a la gestió estratègica de les organitzacions en el nou context de Societat del Coneixement i, com a tal, es basa en la importància que actualment ha adquirit l’estratègia en els processos de desenvolupament organitzatiu encarats a generar un major impacte social i la sostenibilitat d’aquest. Aquest és en definitiva un projecte que aposta per la visió col·laborativa i relacional, que sorgeix de la necessitat de cadascuna de les entitats, però també de l’anàlisi dels reptes comuns del tercer sector. I de la voluntat de créixer com a sector, compartint metodologia, anàlisis, bones pràctiques, etc., alhora que rendibilitzant l’esforç.Hem comptat en aquest procés amb el suport professional de Josep Maria Canyelles, que ha dirigit el projecte i, per mitjà del seminari i la consultoria, ha aportat metodologia i coneixements Reserva
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Gestió estratègica d´ ONL : Desenvolupar un model de gestió estratègica amb Quadre de Comandament Integral adequat al tercer sectorURL Gestión
[publicación periódica] Ver los números disponibles
Título : Gestión Tipo de documento: texto impreso Editorial: Bilbao [España] : Medioscom Nota general: Periódico empresarial innovador que recoge la actualidad de los negocios, las empresas, el comercio y la industria de Euskadi y de Navarra. Publicación mensual
http://www.periodicogestion.com/ges/index.php/contacto.htmlIdioma : Español (spa) Clasificación: Empresa
GestiónClasificación: EMP - Empleo Empleo, inserción laboral [publicación periódica] Ver los números disponiblesLa gestión integral del valor. Los planteamientos de Iberdrola / Eduardo Arteta in Boletín de Estudios Económicos, 162 (Diciembre 1997)
[artículo]
Título : La gestión integral del valor. Los planteamientos de Iberdrola Tipo de documento: texto impreso Autores: Eduardo Arteta, Autor ; Juan Carlos Palomo, Autor Fecha de publicación: 1997 Artículo en la página: Págs. 495 - 512 Idioma : Español (spa)
in Boletín de Estudios Económicos > 162 (Diciembre 1997) . - Págs. 495 - 512Clasificación: Gestión
Sistema de información para la gestión
sistema informático
Valor económicoClasificación: EST - Estudios e investigación Estudios e investigación Resumen: Existe una tendencia universal hacia la liberalización de los sectores eléctricos, o al menos de algunas de sus actividades. Confrontados con un régimen regulatorio nuevo y competitivo, las empresas deben redefinir sus estrategias, sus culturas y sus operativas diarias. Iberdrola no es ajena a este movimiento y está estructurando sus decisiones en torno a la idea de Gestión Integral del Valor. El Modelo de Gestión comienza con la actuación ante los agentes que se mueven en los mercados de capitales y termina en las personas responsables de realizar las actividades más elementales según una sistemática denominada GBA, de Gestión Basada en Actividades. Todo el conjunto se soporta en unos sistemas informáticos que preparan, seleccionan y jeraquizan la información en consonancia con las necesidades de cada gestor [artículo]Guía Financial Times de Salud para Ejecutivos / James Campbell Quick
Título : Guía Financial Times de Salud para Ejecutivos Tipo de documento: texto impreso Autores: James Campbell Quick, Autor ; Cary L. Cooper, Autor ; Jonathan D. Quick, Autor ; Joanne H. Gavin, Autor Editorial: Barcelona [España] : Ediciones Deusto Fecha de publicación: 2006 Número de páginas: 219 págs. ISBN/ISSN/DL: 978-84-234-2349-1 Idioma : Español (spa) Clasificación: Cuidado de la salud
Empresa
GestiónClasificación: GES - Gestión Gestión, calidad y buenas prácticas Resumen: La salud de una empresa es tan buena como la de sus ejecutivos; haga del bienestar de sus ejecutivos el activo más importante de su organización. De los líderes de las empresas se espera que sean fuertes, saludables, y seguros. Todos los ejecutivos saben que el exceso de estrés es perjucial; pero ninguno sabe qué hacer para contrarrestrarlo. Este libro es la guía de los directivos inteligentes, que les ayudará a cuidar su salud en todas las áreas: física, psicológica,espiritual y ética. Estudios de casos de figuras de la política desde Jack Welch hasta Winston Churchill, y los negocios del pasado y actuales, ilustran cada tema. El autor sostiene que la salud es el activo más importante y que los ejecutivos deberían cuidarla como lo harían cualquier otro recurso de valor. Guía Financial Times de Salud para Ejecutivos le ayudará a hacer precisamente eso, construir a partir de sus fortalezas y manejar los riesgos. Le mostrará cómo obtener lo mejor de su cuerpo y su mente y alcanzar el consiguiente éxito personal; redundando en beneficios en su carrera así como en la prolongación de su vida Reserva
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